Хиляди учители и персонал напускат образователната система
Хиляди учители и непедагогически персонал се очаква да бъдат освободени от българската образователната система през 2025 година. От тях 8700 са педагози и 3600 - персонал, става ясно от проекта за национална програма "Оптимизиране на вътрешната структура на персонала" на просветното министерство. Нейното приемане от Министерския съвет предстои след приключилия в началото на април период за обществено обсъждане.
"Необходимостта от оптимизация на структурата на персонала е постоянна поради няколко причини - пише министърът на образованието Красимир Вълчев в доклада към внесения от него проект и ги изброява: продължаващи демографски промени в страната, стремежа за повишаване ефективността на разходите на институциите, големия дял на персонала в системата на предучилищното и училищното образование в предпенсионна възраст." По програмата се осигуряват и средствата за обезщетенията. Тази година са заложени 127 млн. лева при близо 144,9 млн., усвоени през 2024-а. Тогава бяха планирани 135 млн. лева.
Според министъра целта е повишаване на ефективността на публичните разходи за образование чрез оптимизиране на вътрешната структура на персонала и повишаване на привлекателността на учителската професия.
Колко имота притежава синдикатът на Янка Такева и действа ли той като агенция за недвижими имоти
Пенсиониране
В проекта на програмата е записано, че на 3000 учители и възпитатели и 1500 души персонал от общия брой предстои пенсиониране. Допълнително изпратена от Министерството на образованието и науката до "Дневник" справка изяснява, че през календарната 2025 г. пенсионна възраст навършват 4274 педагогически специалисти, 310 директори на училища и 211 зам.-директори, както и 243 други непедагогически специалисти, или общо 5038 души.
Допълнително се очаква педагози и непедагогически персонал да бъдат съкратени поради закриване, сливане или преобразуване на образователни институции. То ще бъде извършено през лятната ваканция, преди началото на учебната 2025/2026 г., и на този етап не може да бъде казано колко училища и каква трансформация ще претърпят.
| Прогнозният брой на подлежащите на съкращения е подобен на миналогодишния, когато от системата са били освободени 8658 педагогически специалисти (2961 - при пенсиониране) и 3602 души непедагогически персонал, 1493 от които са били пенсионирани, се разбира от отчета за изпълнението на националните програми на МОН през 2024 г. |
Санкциониращите мерки изместват фокуса от реалните проблеми в образованието
Педагогическите специалисти в системата са приблизително 90 хил. души, включително възпитателите в детските градини. През 2025 г. жените в нея се пенсионират на 59 години и четири месеца и при 25 години и 8 месеца учителски осигурителен стаж, а мъжете - на 61 години и 8 месеца и 30 години и 8 месеца учителски стаж, съгласно Кодекса за социално осигуряване.
Недостиг на учители
Пенсионирането не означава непременно, че педагозите напускат системата. При недостиг на учители директорите биха могли да ги преназначат отново. Националната програма забранява възстановяването на средства за изплатени обезщетения на педагози, които след пенсионирането си са били наети, но само когато става въпрос за същия работодател.
Програмата обхваща държавните и общинските детски градини и училища, центровете за подкрепа на личностното развитие, регионалните центрове за подкрепа на процеса на приобщаващото образование, Националния дворец на децата и Логопедичния център в София. Всички те ще могат да кандидатстват за отпускането на средства за обезщетения при прекратяване на трудовите договори, които следва да им бъдат изплатени до 5 ноември.
На този етап няма данни колко учители и персонал биха били преназначени отново.
Десет заплати накуп
Педагозите имат право на обезщетение в размер на 10 брутни заплати при прекратяване на трудовия си договор, при условие че през последните 10 години от трудовия си стаж са заемали педагогическа длъжност в държавна или общинска образователна институция. Що се отнася до непедагогическия персонал, обезщетението е осем брутни заплати и половина, ако работниците и служителите са работили 10 години от последните 20 при същия работодател.
Подмененият разговор в образованието
Училищата подлежат на проверка как са изразходвали предоставените им средства, както и дали са преназначили хора, освободени от длъжност и обезщетени. Държавните образователни институции проверяват регионалните управления на образованието, а общинските - съответните общини. Проверките ще бъдат извършени до 30 януари 2026 г., указва програмата. Ако има несъответствия, до 10 февруари същата година училищата трябва да върнат средствата.
