В пика на лятното сезонно наемане трудовата инспекция напомня правата на работниците

За да коментирате, да оценявате или да докладвате коментар, трябва да влезете в профила си или да се регистрирате. Вход | Регистрация
За да коментирате, да оценявате или да докладвате коментар, влезте в профила си.
Коментари (4)
  1. Подредба: Сортирай
  1. 1 Профил на karabastun
    karabastun
    Рейтинг: 1171 Неутрално

    ''
    ''За съжаление се затвърждава тенденцията сигналите да се подават, когато трудовите правоотношения са прекратени.''
    Интересно, някой сериозно ли мисли, че може да се обърне тенденцията и да се подават сигнали докато нещата са наред - тоест докато работникът и работодателят са доволни...

    [email protected]
  2. 2 Профил на Free person
    Free person
    Рейтинг: 381 Неутрално

    При сезонните работници как да искаш договор,макар и за 1 седмица.Та нали работодателят ще ти отговори - ти като искаш така,за тази работа чакат още поне 100 души и не поставят условия!
    Така че ,всичко това остава в сферата на добрите пожелания.

    Tony
  3. 3 Профил на Free person
    Free person
    Рейтинг: 381 Неутрално

    При сезонните работници как да искаш договор,макар и за 1 седмица.Та нали работодателят ще ти отговори - ти като искаш така,за тази работа чакат още поне 100 души и не поставят условия!
    Така че ,всичко това остава в сферата на добрите пожелания.

    Tony
  4. 4 Профил на dark'star
    dark'star
    Рейтинг: 1290 Весело

    При нарушаване на хармонията на трудовите отношения работникът има право на лично отмъщение = давност няма. Всеки си плаща и всичко се плаща ... традиционно на Видовден!

    КОНТРА_ТРОЛ_ БАН_ХАКЕР от ПОЕТИЧЕСКИЯ фланг на НАТО




За да коментирате, да оценявате или да докладвате коментар, трябва да влезете в профила си или да се регистрирате. Вход | Регистрация
Loading…
Loading the web debug toolbar…
Attempt #