Агенцията по труда напомни задълженията на работодателите при бедствие

"работещите, които не могат да се явят на работа, имат право на обезщетение"

Прочетох го няколко пъти и се надявах да е грешка, но оказа се не е... Значи ако реша да живея във вила високо в планината и зимата (разбира се) изненадващо там падне 1 м сняг, мога и да не ходя на работа до пролетта. И не само няма да бъда уволнен, но ще получа и обезщетение.

• 3 12
• Докладване

"Във връзка с бедственото положение в някои региони в страната, предизвикано от обилния снеговалеж и прекъснатото електроснабдяване, Главна инспекция по труда напомня, че работещите, които не могат да се явят на работа, имат право на обезщетение."

Аз само да добавя, че "Положението е Бедствено", само ако официално бъде обявено от властите...иначе си е просто, зима...!!!

• 1 7
• Докладване

Любимият номер на ГИТ (и на всяка държавна структура, впрочем) като дойде повод да цитират наредби. А какво е практическото приложение? Нула.

Работодателите всички трябва да с медицинско образование, защото иначе как биха преценили "доколко тези неблагоприятни климатични условия могат да застрашат живота и здравето на работниците".

Така че да знаете, че оправдания от типа на "Г-н съдия, аз съм само ръководител на строителен обект. Откъде да знам, че като накарам бай Иван да работи в гръмотевична буря, ще го прасне мълния и ще умре?" не минават!

• 1 3
• Докладване

Правилно ли разбрах - държавните институции не са в състояние да организират почистването на пътищата, т. е. нормалното придвижване на служителите, а работодателите са длъжни да плащат обезщетения. Поредното вменено им задължение, въпреки навременното издължаване на данъци.
Да припомня на ГИТ, че май позабравиха да "разтягат" дъвката със стреса на раб. място.

• 0 2
• Докладване