Безработица на практика вече няма. Това казват мениджърите, над чиито бизнеспланове с най-страшна сила стои въпросът къде да намерят персонал. Който по възможност да може нещо и по възможност да не е на твърде висока цена.

Кадри липсват във всички сфери и това вече напълно е променило тежестта на преговорите в полза на работниците. Или както казват работодатели - преди имаше опашка от кандидати да работят на определено място, сега работодателите се редят на опашка за служители.

Налагащото се непрекъснато повишение на заплатите е и част от обяснението в редица браншове за това защо цените на продуктите им продължават да растат, макар че отчитаната от статистиката инфлация се успокоява.

Допълнителен натиск върху размера на заплащането оказва и повишаването на минималната заплата, която отново бе увеличена от началото на годината на 780 лева.

В допълнение вече отново ръстът на заплатите изпреварва инфлацията.

В петък НСИ обяви данните за наетите и средната работна заплата през първото тремесечие. Ето как се е променяла тя в някои браншове.