Проверяващи препоръчаха безопасността на труда да влезе във фирмената политика
Ръководствата на предприятията за производство на пластмасови и каучукови изделия все още не са оценили, че една от предпоставките за развитие на успешен бизнес е интегрирането на дейностите за осигуряване на здраве и безопасност при работа в общата политика на фирмата. Това е една от констатациите, изведена след серия проверки в бранша от Инспекцията по труда в Русе.
Оценката на риска в повечето случаи е извършена формално, непълно и от непрофесионалисти, установили още проверяващите. Ръководствата на предприятията правят незначителни финансовите разходи за дълготрайни материални активи, свързани с подмяна на основното технологично оборудване и въвеждането на нови технологии, позволяващи да се постигнат съвременните изисквания за безопасност и здраве при работа, ергономичност и подобряване факторите на работната среда, сочи анализът на инспекцията. До голяма степен предпоставка за това са и невъведените от законодателя до момента икономически стимули - митнически и данъчни облекчения, създаващи заинтересованост у работодателите за подобряване условията на труд.
Отчетът от проверките в бранша определя като незадоволителна професионалната подготовка на лицата, изпълняващи функциите на органа по безопасност и здраве в по-голямата част от предприятията. Освен това в значителна част от фирмите ремонтните работи не се извършват в съответствие с изискванията на съпроводителната, технологичната и ремонтната документация и утвърдените графици.
Относителният дял на работниците в условията на комбинирано въздействие на различни вредни фактори на работната среда, надхвърлящи санитарно-хигиенните норми, е висок, установиха инспекторите. По време на проверките бе констатирано, че 9.5 % от персонала, работи при неспазени хигиенни норми. Констатациите са на основата на проверки в 13 предприятия, от които 10 за производство на пластмасови изделия и останалите - на каучукови изделия. Заетият в тях персонал е 569 човека.
Като добри примери инспекторите по труда посочват "Марисан и Колев" ООД, "Фибран България" АД и "Органика България" ЕООД, където при възможност на технологиите, процесите са максимално механизирани и автоматизирани, а технологичното оборудване - херметизирано.