Всички държави в ЕС искали механизъм за определяне на адекватни минимални доходи

КОЙ ги спира да изработят този механизъм ???

• 1 2
• Докладване

Като работих в Източна Германия, първата ми въобще работа в чужбина(1999 г.), беше 15,хх немски марки бруто, към 10 немски марки нето на час. За 160 часа на месец към 1600 немски марки.

Като примерно минимална заплата, както на месец, така и на час, в целият ЕС, може да се въведе заплатите в Източна Германия през 1999 г. Минали са 19 години оттогава ...

• 1 2
• Докладване

Българите ще са съгласни и на 500 евро, но другите не :)

• 1 4
• Докладване

МРЗ е и трябва да остане прерогатив на правителството. По динамиката на МРЗ оценяваме управлението. Изработването на някакъв автоматичен механизъм във всички случаи прехвърля власт от избрано управление - правителство към неизбирани работодатели, които у нас са предимно приватизатори. Може да прехвърля власт и към синдикати, които също не са се явявали на избори.

• 0 1
• Докладване

Сегашната ми заплата в Западна Германия е твърдо месечно, 2100€ бруто месечно, към 1400€ нето. На час се явява 13,50€/час. Работя към немската държава според сключените им тарифни групи, не съм към частни фирми.

Затова намирам като за целият ЕС по-ниско трудово възнаграждание от 7,50€/час бруто или 1200€/месец/бруто за поносима за всички ЕС държави.

Работодателя винаги иска да пести пари, и при налагане на висока минимална заплата, заплашва, че ще изнесе продукцията в Китай, където са по-ниски заплатите. Но това е само "лъжлива" заплаха, той иска да касирва повече.

• 2 2
• Докладване

Идея в зародиш с неясно бъдеще

• 1 0
• Докладване

Султанка ще определи минималния ни доход, но тя ще получава максималния. А как ще живеят тези с минималния, едва ли я интересува. Случайни хора влязоха в политиката и затова няма нито напредък,нито реформи.

• 0 1
• Докладване