За да коментирате, да оценявате или да докладвате коментар, трябва да влезете в профила си или да се регистрирате.
Вход | Регистрация
За да коментирате, да оценявате или да докладвате коментар, влезте в профила си. Вход | Регистрация
*****
Неутралномисля си за тройната ламя
*****
НеутралноИскам да видя някой от моите служители да се опита да го направи М)
*****
НеутралноМоодБангър, до това при теб няма да се стигне! Ще ти теглят куршума!
*****
НеутралноНапълно оправдавам действията на служителите. Шефовете печелят най-много на гърба на работниците си. Уволняват ги и трябва да плащат, това е. На работника не му плащат за отговорността на шефа, значи шефът си поема отговорността.
*****
НеутралноНа преговорите шефовете казват, че не могат да дадат повече пари за обещетение. Отвличат ги и се оказва, че фирмата може да даде повече пари. Значи преди това са ЛЪГАЛИ. Щом на някой велик мениджър не му харесват порядките във Франция, да ходи в Китай. Там при криза направо ще го обесят.
*****
НеутралноЗначи какво - трябва да правиш всичко за "компанията", а когато усети дебелия край, "компанията" те изритва като парцал? Защо - защото няма "ръст" на приходите. Защото някой не може да си пълни гушата.
МуудБенгър - не дърпай дявола за опашката. Ако си толкова смел, напиши си истинското име, пък да видим.
*****
Неутралноправи са хората - днеска те гърчат и ти късат нервите ... после ходиш да си купуваш лекарства, за да се лекуваш, за да можеш да ходиш на работа ... и през цялото време те лъжат, че ти плащат ... утре те изхвърлят, без да им мигне окото, защото щяло да им се намали богатсвото, вместо да се търсят оптимални решения (а такива има във всяка една книга за мениджмънт) ... монетата има две страни и преди всичко трябва да сме хора ... ако някой пръдльо ще ти сговнява живота просто защото го мързи да мисли, що пък и той да не види малко от другата страна на нещата ... не знам дали сте ходили по министерства, ама там е същата работа ... в момента, в който влезеш в сградата на министерството и попадаш в друга обстановка, хората са спокойни, уверени, живеят в други измерения ... голяма част се държат като богоизбрани, на тях нищо не може да им се случи, а живота на простолюдието е нещо, което не ги касае ... е когато такова животно ти е шеф, може би пък трябва да си потърсиш правата ... и след като законите не са писани за по-слабите, а за имащите, май не остават много алтернативи ...
*****
Любопитно" в момента, в който влезеш в сградата на министерството и попадаш в друга обстановка, хората са спокойни, уверени, живеят в други измерения ..." Там е още социализЪмЪ от 65 години не си е тръгвал!? Там 10 ноември 1989 г. още не е дошъл.
КАФ
Рейтинг: 8 ЛюбопитноСпоред мен тази практика на БОСНАППИНГ определено има за цел БОСШЕЙПИНГ. Информацията е ,че практиката постига целта.
Ivan Uzunov
Рейтинг: 237 НеутралноАбе хора, вие нормални ли сте? Какви ги пишете? Всички плюете срещу отвличанията в България за откуп, а одобрявате същата практика във Франция? Работници отвличат хора (не забравяйте, че мениджърите са хора), и ги изнудват за пари!?! И най страшното е не, че вие, форумците, одобрявате, а че държавата одобрява (дори полицаите помагат на похитителите-работници да завлекат жертвите на преговори!?!) Държавата не защитава поданиците си, а подпомага нарушаването на лични свободи! Не проумявате ли? Тези фирми са частни, собствениците им взимат решение кой да съкращават, и колко да му дадат. И за това си има договори, индивидуални и колективни, и държавата вместо да следи за спазването на тези договори, каквато и е работата, подпомага отвличането на собственици и мениджъри и изнудването им? Боже, боже...
*****
НеутралноАве приятел, хората като няма как да си потърсят правата, какво да направят. Да си кротуват, а шефовете им да ги мачкат. Недей да извърташ нещата, защото знаеш че във всяка икономика са привелигировани не служителита, а фирмите.